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Top-Standortfaktor: Fachkräftequalität
Vom 12. bis zum 14. Mai fand in der DIHK in Berlin der AHK-Weltkonferenz statt. Dort wurde die Gelegenheit genutzt um das Führungspersonal der Deutschen Auslandshandelskammern zum Wirtschaftsstandort Deutschland zu befragen. Auf Platz 1 mit der Durchschnittsnote 1,5 landete die hohe Qualität der heimischen Fachkräfte.
Damit dieses hohe Niveau gehalten werden kann, lohnt es sich rechtzeitig und individuell in die Förderung der einzelnen Fachkräfte zu investieren. Statt allgemeine Förderprogramme für Führungskräfte anzubieten, unterstützt die PI Company Unternehmen dabei eine individuelle Förderung von Mitarbeitern zu realisieren. Hierbei werden gleichermaßen die Perspektive des Unternehmens und die des (zukünftigen) Stelleninhabers eingenommen. Über welche Kompetenzen verfügt der Mitarbeiter und welche Kompetenzen sind für die Position wichtig?
Der Reflector Big Five Personality ist ein praxisbewährter und wissenschaftlich fundierter Persönlichkeitstest, der Sie bei genau dieser Aufgabe unterstützt!
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