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Bewerber international vergleichen
Insbesondere die Suche nach Ingenieuren gestaltet sich zurzeit in Deutschland äußerst schwierig. Viele Unternehmen haben deshalb begonnen in Spanien, Portugal und Griechenland nach Kandidaten Ausschau zu halten.
Geeignete Bewerber zu identifizieren, die überwiegend spanisch, griechisch oder portugiesisch sprechen, und deren Entwicklungspotenzial jenseits der Sprachkenntnisse zu beurteilen fällt nicht immer leicht.
Mit unseren Testverfahren bieten wir Ihnen eine objektive Vergleichs- und Beurteilungsmöglichkeit.
Die Kandidaten absolvieren den Test in ihrer Muttersprache, beispielsweise auf Spanisch, Griechisch oder Portugiesisch, Sie lesen den Bericht auf Deutsch und besprechen das Ergebnis mit dem Bewerber auf Englisch.
Unsere Testverfahren sind in bis zu 25 Sprachen erhältlich.